19 Azubis starten ihre Pflegeausbildung am Krankenhaus Reinbek
Die 19 neuen Auszubildenden der Pflegeschule am St. Adolf-Stift mit ihrer Kursleiterin Berit-Corinna Rühl (rechts) und ihrer Stellvertreterin Katja Lindner (links) vor der Pflegeschule am Krankenhaus Reinbek.
Heute (1. September) haben 19 Menschen zwischen 16 und 40 Jahren ihre Ausbildung als Pflegefachfrau beziehungsweise Pflegefachmann am Krankenhaus Reinbek begonnen. Die 14 Frauen und 5 Männer hatten sich mit Mittlerer Reife, Fachhochschulreife und Abitur in den vergangenen Monaten beworben und einen Platz in der Pflegeschule des St. Adolf-Stiftes ergattert.
Am Ersten Schultag standen das Kennenlernen der Lerngruppe, der Lehrerinnen und des Krankenhauses sowie des Ausbildungsplans im Fokus. Zur Begrüßung gab es vom Haus einen Stoffbeutel mit dem Motto „Bester Start bei uns“ mit allerlei nützlichen Informationen und Materialien.
In einem Gottesdienst mit Krankenhausseelsorger Diakon Bogislaw von Langenn-Steinkeller erhielten die Auszubildenden ein individuelles buntes Kreuz geschenkt. Dieser „Handschmeichler“ soll ihnen in auch in stürmischen Tagen Hoffnung auf wieder sonnigere Zeiten schenken.
In 3 Jahren werden wir Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner ausgebildet haben, die durch die Generalistik überall arbeiten dürfen – in der stationären Akut- und Langzeitpflege und der ambulanten Pflege. Das heißt Auszubildende aus unserem Krankenhaus, also der stationären Akutpflege, lernen gemeinsam mit Auszubildenden aus stationären Pflegeeinrichtungen sowie ambulanten Pflegediensten den Pflegeberuf.
In diesem Kurs sind zwei Azubis von der Kursana Villa Reinbek und ein Auszubildender vom Bismarck Seniorenstift in Aumühle dabei.
Vor den neuen Auszubildenden liegen 3 Jahre mit 2100 Theorie- und 2500 Praxisstunden, in denen sie berufliche Handlungskompetenzen für die Pflege von kranken, alten und jungen Menschen erwerben. Eine praktische Prüfung, drei schriftliche und drei mündliche Prüfungen müssen am Ende der Pflegeausbildung bestanden werden, um die Berufsbezeichnung Pflegefachfrau oder Pflegefachmann tragen zu können. Rühls Stellvertreterin Katja Lindner erklärt: „Im November findet der erste Praxisblock im Krankenhaus bzw. in der eigenen Einrichtung statt. Bei den 12-wöchigen Orientierungseinsätzen lernen die Auszubildenden ihren zukünftigen Arbeitsort kennen. Die Unterstützung durch unsere 8 Zentralen Praxisanleiterinnen sowie durch die vielen Praxisanleiterinnen auf den Stationen, erleichtert ihnen einen sicheren Umgang mit den Patienten und ihren zukünftigen Aufgaben!“
Jetzt schon für 2024 bewerben
Die nächste Ausbildung beginnt am 1. März 2024. Ab sofort können sich Interessierte für den Ausbildungsstart am 1. März oder 1. September 2024 in Reinbek bewerben. Schulleiterin Christiane Behrschmidt sagt: „Wer einen Beruf sucht, bei dem man sich sozial engagiert, mit Menschen arbeitet und auch in einem Team, für den ist der Pflegeberuf eine gute Chance, seine Vorlieben zusammen zu bringen.“ Außerdem bietet die Pflege sehr gute Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten, zunehmend auch am hauseigenen Campus für Gesundheitsberufe auf dem Krankenhausgelände sowie für ein Studium an Universitäten und Fachhochschulen.
Voraussetzung für eine Bewerbung ist der Mittlere Schulabschluss oder Abitur, ein Mindestalter von bevorzugt 17 Jahren sowie eine körperliche Grundfitness und seelische Ausgeglichenheit.
Tag der offenen Tür in der Pflegeschule
Schulleiterin Christiane Behrschmidt betont „Bei unserem Tag der offenen Tür unter dem Motto „Deine Zukunft. Ganz nah.“ am 27. November 2023 von 10 bis 14 Uhr können Interessierte die Räumlichkeiten, zukünftige Kolleginnen und Lehrerinnen kennen lernen und viele Fragen rund um den Pflegeberuf stellen.“
Mehr Informationen gibt es online unter: https://www.krankenhaus-reinbek.de
